Южная Корея обладает высокотехнологичной индустриальной экономикой, ориентированной на внешние рынки. В стране функционируют известные во всем мире корпорации, к примеру, Samsung, Hyundai Motor Company, SK Group, Korea Electric Power Corporation, LG Electronics и многие другие. Университеты Южной Кореи предоставляют качественное образование и готовят квалифицированных специалистов, которые не только занимают вакансии на местном рынке труда, но и открывают успешный бизнес.
Зарплаты в Южной Корее во многих отраслях превышают среднеевропейский уровень. В государстве отличная инфраструктура, прозрачные законы и созданы оптимальные условия для предпринимателей, в том числе из-за рубежа. Бизнес в Южной Корее для русских и других иностранцев - это возможность выйти на крупные азиатские рынки и повысить конкурентоспособность своей продукции. Фактически 20 лет в стране действует закон «О поощрении иностранных инвестиций» и местные власти принимают все необходимые меры по привлечению зарубежных бизнесменов в свою страну.
Особенности ведения бизнеса в Южной Корее
Сегодня тысячи трудовых мигрантов стремятся найти работу в Южной Корее , а некоторые иностранцы заинтересованы в открытии собственного бизнеса. Безусловно, без помощи местных специалистов - юристов, бухгалтеров, аудиторов - сделать это совсем непросто. Одна из главных сложностей заключается в языковом барьере, бизнес-культуре и ментальных отличиях граждан Южной Кореи . Процесс адаптации проходит довольно сложно и долго.
Кроме того, ради объективности не стоит излишне идеализировать благополучие Республики Корея. Проблем в стране предостаточно. Например, внутриполитический кризис последних лет, напряженные отношения с некоторыми соседними странами, стареющее население, негибкий рынок труда, безработица среди молодежи, монополия крупных корпораций и высокая зависимость от экспорта, за счет которого формируется около 40% ВВП. Плюс нарастающее давление региональных конкурентов - Японии и Китая.
Несмотря на все социально-экономические и политические сложности, в Южной Корее сохраняется комфортная деловая среда, которая привлекает сотни предпринимателей и инвесторов со всего мира. Отчасти этот факт подтверждает известный рейтинг агентства Doing Business, в котором по состоянию на 2019 год из 190 стран мира по доступности открытия бизнеса Южная Корея занимает 5-е место . Это лучший результат среди всех стран Азии после Сингапура.
Бизнес-иммиграция в Южную Корею обычно подразумевает предварительное открытие специальной визы D-8 в корейском дипломатическом ведомстве. В течение 90 дней после прибытия в Южную Корею необходимо оформить регистрационную карточку иностранца. Минимальная сумма инвестиций для получения визы составляет 100 млн вон , что эквивалентно 89 тысячам долларов. В зависимости от вида бизнеса с визой D-8 разрешается находиться в Южной Корее от 2 до 5 лет . В дальнейшем можно получить статус постоянного жителя (виза F-5).
Формы собственности в Южной Корее
Общее партнерство . General Partnership (Hapmyeong Hoesa).
Партнерство с ограниченной ответственностью . Limited Liability Partnership (Hapja Hoesa)
Акционерная корпорация . Joint Stock Corporation (Chusik Hoesa).
Корпорация с ограниченной ответственностью . Limited Liability Corporation (Yuhan Hoesa).
Частный бизнес (Private businesses).
Филиал иностранной компании (Foreign Branch).
Корпорация (Corporations):
Регистрация компании в Южной Корее
На примере корпорации выделим основные шаги регистрации бизнеса в Южной Корее, включая стандартные сроки и финансовые затраты. В стране функционирует специальный сервис Start Biz , с помощью которого практически все процедуры осуществляются онлайн в одном месте.
Проверить наличие и получить сертификат о наименовании компании.
Подать заявку, загрузить документы и провести полноценную регистрацию компании, то есть получить идентификационный номер и подтвердить печать.
Отправить в корейское управление труда такой документ, как «правила занятости» (информация об условиях занятости наемных работников).
Зарегистрироваться в налоговой службе, органах медицинского страхования, пенсионного фонда, страхования занятости и от несчастных случаев на производстве.
Осуществить налоговые и регистрационные платежи.
Создание фирменной печати компании. Срок - 1 день. Стоимость - 30 000 вон.
Выбор корейского банка для открытия коммерческого счета и внесения первоначального капитала (после регистрации компании). Срок - 1 день.
Выбор юридического адреса.
Подготовка устава и учредительных документов.
Регистрация компании через систему Start Biz Online. Срок - 3 дня. Стоимость: электронная регистрация - 2 000 вон, регистрационный взнос - 10 000 вон, регистрационный налог - 2% от уставного капитала, образовательный налог - 20% от суммы регистрационного налога. Ресурс позволяет:
Налоги в Южной Корее в 2019 году
На территории Южной Корее созданы ряд свободных экономических зон со льготным режимом налогообложения и дополнительными стимулами для ведения бизнеса. Это наиболее подходящий вариант для зарубежных предпринимателей, планирующих инвестировать в корейскую экономику или создавать бизнес с нуля. Очень часто местное правительство даже выдвигает обязательное условие к иностранцам для регистрации компаний в подобных зонах.
Ставки налогов в Южной Корее
Корпоративный налог на прибыль
Оборот до 200 млн вон - 10%.
Оборот от 200 млн до 20 млрд вон - 20 млн, плюс 20% от суммы более 200 млн вон.
Оборот от 20 млрд до 30 млрд вон – 3,98 млрд, плюс 22% от суммы более 20 млрд вон.
Оборот свыше 30 млрд вон – 65,58 млрд, плюс 25% от суммы более 30 млрд.
Подоходный налог
Годовой доход до 12 млн вон - 6%.
Годовой доход от 12 млн до 46 млн вон - 720 тысяч вон, плюс 15% от суммы более 12 млн.
Годовой доход от 46 млн до 88 млн вон - 5,82 млн вон, плюс 24% от суммы более 46 млн.
Годовой доход от 88 млн до 150 млн вон - 15,9 млн вон, плюс 35% от суммы более 88 млн.
Годовой доход от 150 млн до 300 млн вон - 37,6 млн вон, плюс 38% от суммы более 150 млн.
Годовой доход от 300 млн до 500 млн вон - 94,6 млн вон, плюс 40% от суммы более 300 млн.
Годовой доход более 500 млн вон - 170,6 млн вон, плюс 42% от суммы более 500 млн.
Кроме общенациональных, в Южной Корее предусмотрены местные налоги на прибыль корпораций, а также на доходы и имущество граждан. В среднем ставки составляют около 10% от общенациональных налогов.
- Youhan Hoesa (ООО, Уст. Кап. от KRW 10 000 000 (~USD11,000), от 1 до 50 учредителей и 1 директор) директор и учр. могут быть нерезиденты
- Chusik Hoesa (АО, Уст. Кап. от KRW 50 000 000 (~USD 51,000) , от 1 учредителя, от 3х директоров; при уставном капитале менее KRW 500 000 000, - 1 или 2 директора) директор и учр. могут быть нерезиденты
- (Уст. Капитал отсутствует)
Документы, необходимые для регистрации предприятия:
- Сведения о учредителе (учредителях) и директоре (директорах) компании: ФИО, дата и место рождения, место прописки, копия загран. паспорта
- Если учредители – юр. лица, то потребуются уставные документы компании и решение о создании дочерней структуры/представительства*
- Название, виды деятельности создаваемой компании
* - заверенные нотариально и перевед. на корейский язык
Срок регистрации компании:
- Youhan Hoesa – 10-12 раб. дн.
- Chusik Hoesa – 10-12 раб. дн.
- Представ-во/филиал иностр. компании в Южной Корее – 10-12 раб. дн.
также компания EXPERT SM оказывает содействие в:
- открытии банковского счёта
- организации ведения бух. учёта компании
- подбору офисного помещения для компании. По законодательству ЮК, для регистрации фирмы необходима информация о её реальном расположении.
В среднем в Сеуле ежемес. аренда офиса для 2-4 чел. будет стоить 200,000Won , для 7-8 чел. - 800,000Won (не вкл. VAT tax) , в зависимости от размера офиса.
- получение лицензий, необходимых для деятельности компании по законодательству Юж.Кореи.
- оформление апостиля
Налогообложение в Южной Корее:
- НДС (VAT) – 10%
- Налог на прибыль предприятий – от 13% от 25% в зависимости от прибыли.
Китай привлекает российский бизнес своей ценой на рабочую силу. Ведь затраты на производство конечного продукта на территории КНР ориентировочно в четыре раза меньше чем в России.
А еще Китай – это небольшая арендная плата земли, налоговые льготы, политическая и экономическая стабильность. Все это является великолепным катализатором для ведения бизнеса между Россией и Китаем, которые, кстати, отлично друг друга дополняют в плане ресурсов и технической оснащенности.
Задумываясь об основании своего дела в Китае, многие бизнесмены задаются вопросом, что лучше – работать дистанционно или же открыть офис в Китае. Простой способ заключается в том, чтобы зарегистрировать представительство вашего бизнеса на территории КНР. Ниже будут рассмотрены практические советы, которые помогут вам определиться с дилеммой — открывать представительство или нет.
Сразу стоит оговориться, что в случае, если вы захотите открыть в КНР представительство своей компании, можете не рассчитывать на то, что оно будет самостоятельным юридическим лицом. А соответственно, оно будет не способно будет вести хозяйственно-административную деятельность от своего имени. В КНР существует ряд государственных документов, которые регулируют отношения иностранных компаний и регистрацию их представительств.
— Это временное положение от 1980 года, касающееся постоянных представительств иностранных компаний в КНР;
— положение от 1983 года, предусматривающее порядок регистрации постоянных представительств иностранных компаний в КНР;
— и инструкция от 1995 года, регулирующая порядок открытия постоянных представительств иностранных компаний на территории КНР.
В Китае проводится ряд реформ и в данный момент ведется работа над правилами для регистрации постоянных представительств, принадлежащих иностранным компаниям. В данное время вся легализация иностранных представительств в КНР происходит силами торгово-промышленного аппарата Китая.
Итак, вы руководитель бизнеса и ставите перед собой цель — создать филиал своей материнской компании на территории Китая. Задачи филиала – согласование и развитие связей в экономической, торговой, сфере, улучшение инвестиционной привлекательности своего предприятия и заведение внешнеэкономических связей. Такое представительство сможет проводить маркетинговые исследования, заводить новые деловые контакты, совершать поиск новых партнеров, подготавливать контракты с китайскими партнерами, проводить переговоры.
Главные преимущества основания представительства иностранной компании – это:
Возможность руководства бизнесом прямо из представительства на территории КНР;
Руководитель представительства и его иностранные сотрудники могут получить санкцию на работу и вид на жительство в КНР, как для себя, так и для своих близких родственников;
Возможность поиска новых партнеров и производителей;
Возможность осуществления оперативного и самостоятельного контроля над процессами отгрузки товара и его качеством;
Кроме этого, иностранные сотрудники такого представительства могут ввезти свой личный автомобиль из-за границы для использования в личных целях.
Решая зарегистрировать представительство в Китае, следует помнить о том, что у вас появятся дополнительные статьи расходов на его содержание:
— расходы на поддержание жизнедеятельности представительства – аренда, зарплата сотрудникам, расходные материалы и др.;
— необходимость в предоставлении в соответствующие контролирующие органы налоговой и бухгалтерской отчетности;
— уплата налогов и ежегодная аудиторская проверка;
Важное замечание: открытый на ваше представительство банковский счет, служит только для того, чтобы перечислять на него средства, необходимые для поддержания его работоспособности. А зачислять средства на этот счет можно только со счета материнской компании.
Руководителем офиса, или его еще могут называть генеральным представителем, может быть только то лицо, которое указанно в свидетельстве о регистрации. И именно это лицо несет полную ответственность за деятельность представительства. К примеру, генерального представителя могут занести в список нежелательных людей, запретить ему в дальнейшем быть генеральным представителем на территории КНР, получать разрешение на работу и вид на жительство за то, что процедура ликвидации представительства не была пройдена. К тому же, материнская компания также попадает в списки ненадежных организаций. В дальнейшем рассчитывать такой компании на лояльность властей будет крайне сложно.
Помните, что в Китае намного сложнее пройти процедуру ликвидации предприятия, чем его зарегистрировать. Поэтому хорошо взвесьте все преимущества и недостатки перед открытием представительства на территории Китая.