Самый частый, и самый пародксальный вопрос среди множества партнеров МЛМ (сетевого маркетинга) — где взять людей.
Один из известных сетевиков сказал – люди, как пыль. Они везде!
Основная причина проблем в МЛМ (сетевом маркетинге)
Безусловно, в МЛМ (сетевом маркетинге) есть проблема «подбора кадров». Объективная причина – к великому сожалению, неадекватная дистрибуция, которая привела к дискредитации бизнеса.
Причина существенная, существующая, но не фатальная. Плохая стрижка, некачественная пломба, протухшая рыба и пр. не являются поводом перестать ходить в парикмахерскую, к стоматологу, в магазин всю оставшуюся жизнь. Теперь у сетевого бизнеса ваше лицо. Хотите изменить отношение людей к бизнесу – делайте его этично.
Кому нужен МЛМ (сетевой маркетинг)
Субъективная причина – это никому не нужно. Это уж точно, ваше личное заблуждение. Сегодня во всем мире существуют тысячи компаний МЛМ (сетевого маркетинга), и с каждым днем их число растет.
Пока вы мучаете себя мыслями о том, что это никому не нужно, каждый день в разные сетевые компании приходят десятки, сотни, тысячи людей, в том числе и тех, кто никогда не работал в МЛМ (сетевом маркетинге).
Сетевой принцип используют не только компании, которые заявляют, что они являются частью многоуровневого маркетинга, но и компании, которые мы привычно считаем традиционными. Я имею ввиду компании сотовой связи, гастрономы, супер и гипермаркеты, рестораны, кафе, закусочные, банки, страховые компании, магазины брендовой и не брендовой одежды, обуви и пр.
Почему владельцы этих заведений создают сети?
Потому что, сети сверхдоходны. Да, эти сети имеют свою особенность. Они привлекают к обслуживанию клиентов наемных работников. Но ведь наемные работники не зарабатывают больших денег, не дорабатывают в этих заведениях до пенсии, только единицы из них имеют перспективу карьерного роста. Владельцы же сетей входят в топы богатейших людей.
Задумайтесь об этом и честно ответьте себе на вопрос, вы хотите быть персоналом или владельцем бизнеса.
Так вот, в МЛМ (сетевом маркетинге), каждый из нас становится владельцем бизнеса. Кто-то относится к этому ответственно и обретает финансовую свободу, кто-то, как всегда, бездарно и терпит фиаско. Вам куда? В какую дверь? К бездарям или счастливым успешным предпринимателям?
Безусловно, вам придется определиться и немного поработать над преодолением инерции, лени, страхов, заблуждений. Но оно того стоит.
Как преодолеть заблуждения в МЛМ (сетевом маркетинге)?
Для этого нужно:
1. Сформулировать собственную цель.
Вам важно точно знать, ради чего вы будете плыть против течения. Чтобы совершить этот прорыв, нужна мощная мотивация. Спросите себя, что может заставить вас вставать каждый день, составлять план работы и двигаться, невзирая на море негатива, с которым вам, конечно же, предстоит столкнуться.
2. Составить список.
3. Иметь четкое представление о качествах, необходимых для ваших потенциальных партнеров.
В МЛМ (сетевом маркетинге) принято уговаривать всех, с кем встречаются те, кто называет себя сетевиком, чтобы найти тех, кто готов зарегистрироваться, то есть сделать свою первую покупку. В этом случае вы должны понимать, что будете уговаривать людей потратить деньги. Кто-то откажется, кто-то сделает это один раз и навсегда удалит вас из списка контактов.
Но, позвольте – сетевая торговля это магазины, кафе и пр. Какое это имеет отношение к тому, чем занимаемся мы с вами? Никакого. Мы не занимаемся торговлей. Мы занимаемся сетевым бизнесом.
Перед нами стоит четкая задача – построить партнерскую группу и научить наших партнеров делать то же самое.
Если вы четко усвоите то, чем будете заниматься, вам не придется вводить в заблуждение людей, которым начнет казаться, что вы хотите, чтобы они купили, а вы на этом заработали. Сетевики-недоучки этим и занимаются, поэтому сидят без денег и только отпугивают от МЛМ (сетевого маркетинга), кто с ними соприкасается.
В МЛМ (сетевом маркетинге) вы никогда ОДИН не сделаете столько, сколько сделает ваша КОМАНДА
Вы никогда не продадите столько продукта своей компании, сколько необходимо для покупки хорошего автомобиля, квартиры, строительства дома, путешествий и прочих атрибутов комфортной, обеспеченной жизни.
А если в вашей команде будет 1000, 2000, 10 000 партнеров вы станете богатым. Тысяча активных партнеров в команде – это уже более трех миллионов рублей ежемесячного дохода.
Подумайте об этом и еще раз ответьте себе на вопрос, что вы будете делать в МЛМ (сетевом маркетинге), рассказывать о продукте или строить партнерскую группу? И будете ли?
В МЛМ (сетевом маркетинге) есть много людей, которые боятся больших денег и очень немногие из них в этом признаются. В нашем бизнесе вам предстоит преодолеть и этот страх. Но, поверьте, вместе со своей Командой вы справитесь с этим.
Вам лишь остается найти такую КОМАНДУ в
МЛМ (сетевом маркетинге)
Итак, ваша задача составить список. Внесите в него всех людей, которых знаете, которых вспомните, даже если не знаете их имен, телефонов и пр. это не важно. Главное, чтобы человек каким-то образом был отражен в вашем списке.
Каждый день пополняйте список.
В него могут войти не только ваши знакомые, но и знакомые ваших знакомых, люди, с которыми вы пересеклись в транспорте, кафе, магазине, где угодно. Список, как живой организм, должен жить, дышать, расти.
Знаете, ведь и в нашем организме ежедневно появляются и погибают новые клетки. И ничего. Мы живы. То же будет происходить с вашим списком. Он будет меняться до тех пор, пока ваш бизнес не превратиться в то, чем вы будете гордиться.
Надеюсь, все, что я для вас написала, поможет вам начать действовать в МЛМ (сетевом маркетинге). Результат непременно будет. Если стучать по гвоздю молотком, он рано или поздно забьется.
Привет!
Как Вам идея, раз и навсегда решить вопрос с привлечением людей к себе в бизнес сетевого маркетинга
?
Как в сетевой маркетинг привлекать людей, это пожалуй один из самых часто задаваемых вопросов среди предпринимателей млм бизнеса. Этот вопрос постоянно был, есть и будет актуален. Лишь единицам сетевиков удалось выстроить свой бизнес так, чтобы не задумываться этим вопросом.
Скажу больше, они выстроили свой бизнес так, что поток людей к ним в бизнес настолько большой, что они людей отдают лидерам своих команд в глубину. Т.к. в первой линии людей много, и с большим количеством они просто не справятся.
Хотите, чтобы с Вашим бизнесом было так же?
Но давайте по порядку. Зачем так необходимо уметь привлекать людей в сетевой маркетинг ? Есть постоянный поток людей к Вам в бизнес — растет команда. Растет команда — растут Ваши доходы. Растут Ваши доходы — все круто
Можете себе позволить выйти на новый финансовый уровень. Жить там, где хотите. Ездить на той машине, которая нравится. Обеспечить свою семью. Путешествовать с семьей там, где захотите, а не там, куда хватит денег. Позволить детям то образование, одежду, которое вы считаете нужным.
Чтобы выйти на этот нужно хорошо потрудиться. Если Вы ищите волшебную таблетку, которая решит в одно мгновение Вашу проблему с привлечением людей в сетевой маркетинг и ожидаете, что на утро Вы проснетесь человеком, у которого будет миллион на счете — я Вас расстрою, здесь такой информации Вы не получите. Смело закрывайте статью. Не тратьте свое время.
Если Вы не из этой категории людей, тогда пристегнитесь, мы начинаем
Сейчас я с Вами поделюсь 5 шагами, которые Вам позволят создать мощный поток людей в сетевой маркетинг .
1. Определите Целевую Аудиторию
Первое, что должен уважающий себя предприниматель, и то, от чего зависит 90% успеха в бизнесе, абсолютно любом бизнесе — это определить свою целевую аудиторию.
Если Вы не знаете кто Ваша ЦА, то Вы начинаете предлагать свой бизнес, продукт, услугу каждому первому попавшемуся на вашем пути. Из-за этого Вы получаете массу отказов. У Вас начинают опускаться руки. Перестаете действовать. Появляется неуверенность в себе и в бизнесе, а вдруг это не работает.
К сожалению, единицы предпринимателей сетевого маркетинга умеют правильно составлять аватары целевой аудитории, .
Нет, я это не выдумал. Так оно и есть. Ко мне на консультации приходит большое количество людей, и пока ни один из них не мог похвастаться знаниями, как правильно определить ЦА.
Давайте прямо сейчас определим аватар Вашего клиента. Сейчас возьмите ручку и блокнот. Пропишите внимательно следующие пункты:
1. Пол и возраст
2. Кем работает. Какой доход.
3. Какие увлечения.
4. Какие проблемы, боли.
5. Из всех проблем, выделите 3 самые сильные, жирные.
Пример:
1. Руслан, 32 года. Женат. 2 ребенка.
2. Руководитель отдела продаж. Доход 80 000 руб/мес.
3. Увлекается спортом — коньки, лыжи, баскетбол. Занимается саморазвитием. Любит путешествовать.
4. Надоела работа, не может самореализоваться. В плане доходов уперся в потолок. Мало времени проводит с семьей- работа отнимает много времени. И т.д.
5. Мало времени проводит с семьей. Уперся в потолок в финансовом плане. Не может самореализоваться.
Составьте таких 3-4 аватара. Они могут быть абсолютно разными.
2. Определите Целевые Площадки
Определите, в каких группах, пабликах, сообществах, соц сетях находится Ваша ЦА.
Как в Сетевой Маркетинг Привлечь Людей
3. Упаковка Себя Как Эксперта
Правильно оформите свои соц сети. Качественная, хорошая фотография на аватаре. Регулярно обновляйте и дополняйте фотоальбомы новыми фото. Правильный статус поставьте. Заполните информацию о себе.
Потому что, когда человек впервые заходит на Вашу страницу, он с Вами знакомится. Смотрит фотографии. Читает статус, информацию о Вас. Если Вы на этом шаге забакопорите, то человек уйдет.
Если пост был полезен, жмите лайк. Для меня это будет сигналом, что данная тема Вам интересна и я буду делится еще больше опытом и знаниями.
Действуйте.
До скорой связи,
— Дмитрий
Как раз об этом мы с вами сейчас и поговорим.
Прежде, чем ответить, давайте остановим внимание на очень важном моменте – «Наша задача – это не тянуть всех подряд в свой бизнес. Наша задача – отбирать среди кандидатов нужных нам людей, а тем, кого не заинтересует бизнес предложить стать нашими клиентами».
Итак, с чего начнём поиск партнёров в бизнес?!
Мы рассмотрим сейчас несколько вариантов поиска и спонсирования людей в наш бизнес:
Список знакомых
Это классический способ построения бизнеса в МЛМ. На первых порах необходимо написать краткий список из 30 – 40 людей, которых вы знаете. Всегда старайтесь пополнять список новыми людьми. Работа со списком для новичка – это самый быстрый и простой способ получения результата в бизнесе, т.к. знакомые люди вас знают и доверяют. Чего мы не будем касаться здесь, так это системы приглашения по телефону , т.к. она требует отдельного разговора.
Знакомые знакомых
У людей, которых не заинтересовала возможность свободного предпринимательства в сетевом маркетинге желательно попросить порекомендовать несколько их знакомых, которым, по их мнению, была бы интересна возможность дополнительного дохода. Позвонив этим людям, вы можете сослаться на человека, который их порекомендовал и доверия у этих людей к вам будет гораздо больше, чем, если бы это были абсолютно незнакомые люди. Этот способ поможет пополнить ваш список знакомых и даже если большая часть людей, не заинтересуется в данный момент вашим бизнесом, то в любом случае вы можете вернуться к разговору об этом спустя какое-то время.
Объявления в газете
Этот способ поиска партнёров имеет очень низкий процент результативности, а денежные затраты достаточно ощутимые. Если давать объявления о работе, у вас будет огромное количество звонков и встреч, но результат получить довольно сложно, потому, как люди ищут работу, а не возможность стать предпринимателем. Поэтому, если уж давать объявления в газету, то нужно указывать, что это бизнес.
Расклеивание объявлений на улице
Довольно хороший способ поиска партнёров. Его результативность напрямую зависит от текста, месторасположения объявлений и вашего профессионализма в проведении бизнес встреч. Если вы не против пару часов в день прогуливаться и клеить объявления, тогда смело используйте этот метод.
Звонки людям, выкладывающим свои резюме в интернете
Если звонить и утаивать от людей то, что это сетевой маркетинг, то вы получите уйму негатива и потраченного в пустую времени. Здесь лучше всего сразу сообщать о том, что это млм бизнес, и вы ищете партнёров. Люди ценят, когда им говорят правду. Это довольно неплохой способ и результат будет зависеть всецело от вашего профессионализма. Новичкам же этот способ достаточно сложен, хотя если они не против понабивать шишек, то можно попробовать.
Объявления в интернете
Всё больше людей ищут способы заработать в сети интернет. Это один из лучших инструментов , привлечения партнёров в бизнес. Здесь есть, где разгуляться. Вы можете давать объявления на досках объявлений, на сайтах работы, на тематических форумах, в социальных сетях. И чем больше в сети накопится информации о вашем предложении, тем чаще к вам будут обращаться заинтересованные люди.
Есть также способ «переманивания» дистрибьюторов из других компаний
Очень часто дистрибьюторы звонят и под предлогом познакомиться и рассмотреть вашу компанию, пытаются привлечь вас в свою. Лично я нахожу этот способ крайне не корректным. Потому, как такое партнёрство изначально построено на лжи. А уж выводы делайте сами. Если всё-таки вы надумаете звонить дистрибьюторам других компаний, спрашивайте прямо, готов ли он рассмотреть ваше предложение. По крайней мере, это будет честно.
Поиск клиентов
Придя в бизнес, вы сразу же становитесь клиентом компании, которую вы избрали. Пользуясь высококлассной продукцией, вы получаете результат. Получив результат, вы можете с лёгкостью и уверенностью говорить об этом. Вам нет необходимости целенаправленно искать клиентов, если вы конечно не продавец. Каждый дистрибьютор пользующийся продукцией будет естественным образом обрастать клиентами, просто рекомендуя и говоря о своих результатах и результатах своих родных и близких людей. Поэтому используйте как можно большее количество продуктов вашей компании и делитесь этим с другими.
Думаю, после такого количества вариантов поиска партнёров, вопрос о том, где найти людей в бизнес у вас отпал. Остаётся только действовать.
Сразу хочу конкретизировать: в этой статье я буду описывать психологиюпривлечения новых сотрудников в млм бизнес, а также работу с уже имеющимися дистрибьюторами. Итак, как привлечь людей в млм компанию и повысить эффективность работы сотрудников?
Если вы владелец млм компании, либо же рекрут, у которого уже есть своя сеть (т.е. привлеченные дистрибьюторы), то наверняка приходилось сталкиваться с ситуациями, когда подопечные говорят, что те или иные методы продвижения не работают. Злиться на своих сотрудников, которые не приносят ожидаемого дохода, не имеет смысла. Но есть смысл воздействовать на них таким образом, чтобы получить необходимый результат - прибыль и привлечение новых рекрутов.
Заявления на тему, что что-то не работает, не имеют под собой оснований и вам это понятно. Вам, но не дистрибьютору, который уже и знакомых пригласил, и над холодными звонками поработал, и листовки раздал - а результата не получил. В такой ситуации необходимо вникнуть в его положение, и тогда становится ясным, что рекрут действительно на пороге разочарования в вашей компании либо же в сетевом маркетинге, как таковом.
Как действовать? До тех пор, пока ваш сотрудник не поймет, что проблема не в рекламе, а в лично его методах работы - ничего не изменится. Здесь ваша задача дать ему это понять. Но как? Ни в коем случае не прямо в лоб, заявив что-то вроде: «Да причем тут реклама? Это ты не работаешь, а не реклама!». Пусть такое заявление и будет справедливым, но так вы не добьетесь необходимого результата. Поэтому, предварительно найдите аргументы, которые будут служить для вас инструментами в работе с таким дистрибьютором.
Пример: «Не работает реклама (холодные звонки, листовки, холодные контакты и т.д.)? Подумай, если бы этот метод был не эффективен, стали бы его использовать в течение многих лет столько млм компаний?». Ответ на этот вопрос будет очевиден. Далее, следует вести подобную тактику: «Т.е., раз этот метод эффективен, в принципе, то он работает? А раз метод все таки работает, но у тебя не получается, то в чем может быть причина?»
Вам нужно подвести сотрудника к тому, что он сам сделает предположение, а затем и признает, что это он не правильно использует инструменты, а не инструменты не исправны. Далее, нужно непременно успокоить его, фразой вроде: «Не переживай, мы все через это проходили! Я знаю, что нужно делать!». А нужно изучить методики работы того инструмента, который якобы не работает. Об этом и говорите отчаявшемуся дистрибьютору.
Групповая принадлежность. Как этим пользоваться. Психология МЛМ.
Сейчас я буду говорить о методе, который поможет убедить людей стать вашими дистрибьюторами. Основы психологии говорят о том, что каждый человек имеет потребность относить себя к определенной категории и получить признание в своем кругу.
Вы можете долго распинаться о преимуществах вашей компании, махать перед носом потенциального сотрудника графиками, которые будут показывать возможности карьерного роста, но он не воспримет этого надлежащим образом. Для него это не аргументы, которые вызовут желание работать с вами. А вот принадлежность к категории людей, которая будет выглядеть привлекательно - аргумент.
Метод заключается в предложении сделать выбор между категориями, к которым может хотеть принадлежать ваш собеседник. При этом необходимо в сравнении дать ему понять очевидные выгоды от сотрудничества с вами.
Пример: «Существует 2 категории людей: те, кто платит за посещение тренажерного зала, и те, кто не платит. К какой из этих категорий вы хотите принадлежать?»
«Существует 2 категории людей: те, кто создает свой бизнес и получает прибыль, которую приносят его сотрудники, и те, кто сам работает на начальника и приносит прибыль ему. К какой из категорий вам хотелось бы принадлежать?»
Говорите то, что люди хотят слышать. Психология МЛМ.
Сейчас я не имею в виду не бескомпромиссную лесть, от которой уши тяжелеют, а кое-где может слипнуться. Я говорю о мотивации, при помощи которой вы привлекаете новых сотрудников.
Вспомните, вы рассказывали о том, какую машину приобрели после того, как занялись сетевым маркетингом? О своих званиях, наградах, премиях? Если да, то зарубите на носу: это ваши достижения. Посторонний человек может ими восхищаться, но не факт, что он чувствует себя способным на такие же свершения. Каким бы продвинутым вы ни были, никто не захочет битый час слушать лекцию об этом. Но что же люди хотят слышать? Где та фишка, которая вызовет желание у стороннего обывателя немедленно прильнуть под ваше уверенное начальственное крыло?
Люди хотят слышать не о ваших успехах, а о том, как вы помогли кому-то стать успешным. Рассказывайте о дистрибьюторах, которые, благодаря работе с вами поднялись на высокий уровень. Когда люди слышат о том, чего достигли вы, первое, что они чувствуют - разница между вашим положением и их положением. И эта разница может вызывать досаду, скуку, но не порывы немедленно присоединиться к сетевому маркетингу. Говорите о тех, чье положение было таким же, как у ваших потенциальных сотрудников, и стало значительно лучше. Укажите на свою роль в росте ваших дистрибьюторов. Так вы вызовете уверенность, что на любом этапе им будет оказана поддержка.
Бесплатное обучение
Люди, осознавая, что регистрация их не обязывает к сотрудничеству с удовольствием пошли на тренинг. Отзывы о нем были не просто положительными, а восхитительными. И, заметьте, что компания и принципы ее работы упоминались лишь вскользь. Все, кто был на тренинге зараженные энтузиазмом остались в компании, а после привлекли своих знакомых рассказами о тренинге.
Я рассказала вам эту историю в качестве примера, где бесплатное обучение сыграло решающую роль в наполнении компании новыми сотрудниками. Впоследствии эти сотрудники, будучи мотивированными к работе, давали хорошие результаты.
Итак, не забывайте о том, что результат работы ваших дистрибьюторов - ваш результат. Обучайте и мотивируйте их!
Желаю вам вдохновения и уверенности в том, что вы делаете. Это наверняка заразит окружающих!
О, эта вечная проблема после того, как пройдет несколько месяцев работе в сетевой компании и закончится круг самых близких знакомых: «Где брать людей в МЛМ бизнес». Раз есть вопрос, значит надо с ним разобраться!
А что если я Вам скажу, что ситуация, когда заканчиваются люди, просто невозможна?
Самое интересное, что люди, которые говорят, что им больше некому предлагать бизнес, часто предлагают очень маленькому количеству людей.
У меня было много ситуаций, когда партнеры говорили: «Все, мы всем уже рассказали и никому ничего не надо!!!». На что я задавал простой вопрос: «А скольким людям Вы рассказали?». И каждый раз оказывалось, что это всего 10- 20 человек.
Кстати, у меня на блоге есть статья про то, . Кликайте на ссылку, она откроется в другом окне и Вы сможете дочитать эту статью.
Вы серьезно? У нас в стране население около 140 млн. человек. Ок, откинем отсюда пенсионеров и школьников. Сколько останется? Около 50 миллионов?
Т.е. из 50 миллионов человек Вы рассказали десяти… Остается рассказать еще 49 999 990 человек!
Другой вопрос, что Вы не знаете как подойти к незнакомому человеку и предложить ему бизнес.
Где брать людей в сетевой маркетинг
Итак, мы пришли к выводу, что люди на земле никогда не закончатся и нам надо только придумать, как найти людей, которым интересен бизнес.
Список контактов
Ведите всегда список контактов. Вносите туда абсолютно всех людей, которых знаете! Даже если человек Вам не нравится, вносите его туда. Познакомились где-то с новым человеком, внесите его в список контактов.
В начале кажется, что нереально составить большой список контактов, но когда начнете, то обнаружите, что у Вас он достигнет сначала 300 человек, потом 500 и так далее.
А Вы всего пятидесяти предложили? Вас окружают тысячи человек, с которыми Вы контачите в течение недели.
Когда Вы провели встречу своему знакомому, и если он даже отказался, то не отпускайте его просто так. Ведь Вы можете спросить у него — знает ли он людей, которым сейчас очень нужны деньги… Раз уж ему это не интересно.
У каждого человека есть такие знакомые.
Рекомендации — это лучший инструмент в построении огромных команд! Так создаются огромные структуры! Ведь, если Вы проводите встречи и берете у людей рекомендации, то у Вас со временем наберется десятки или сотни контактов.
И Вам останется просто сидеть дома, прозванивать эти контакты и назначать встречи.
Это очень круто и значительно облегчает работу и экономит время!
Анкетирование
Выходите со своими партнерами на улицу и проводите обычное анкетирование! Задавайте простые вопросы. Мы, например, занимаемся парфюмерией и у нас такие вопросы:
- Вы пользуетесь парфюмерией?
- Какие ароматы предпочитаете?
- За сколько и где покупаете?
- За сколько готовы покупать?
При этом берете у человека контакт. Также туда можно добавить вопросы — «Знаете ли людей, которые хотят больше зарабатывать?» и за рекомендации можете дарить какой-нибудь подарок.
Какой именно, выберите сами)
Постоянное знакомство с новыми людьми
Таким образом Вы сможете заявить о себе и создать свой собственный бренд в своем городе. Задача — чтобы все люди вокруг знали, что если им нужно купить крутой продукт, то нужно обращаться к Вам! Если им нужно узнать, где и как можно заработать, то нужно обращаться к Вам!
Кстати, посмотрите еще этот ролик, где я рассказываю как просто знакомиться с людьми без негатива в свою сторону.
И применяя все эти способы пополнения своей базы контактов, Вы будете всегда находить тех, кому рассказать про бизнес. И у Вас не будет возникать вопроса «Где брать людей в свой бизнес МЛМ!»
Просто посмотрите в окно, или выйдите на улицу! Вы увидите, что очень много людей трудятся за маленькую зарплату и части из этих людей очень нужны деньги, а также часть этих людей ищут возможности начать свой бизнес, но они даже не подозревают, что в сетевом маркетинге можно изменить свою жизнь!
Так будьте тем человеком, который покажет эту возможность!
Друзья, я надеюсь, что эта статья была полезна для Вас и Вы будете применять то, что здесь описал. Если же Вы хотите постоянно получать полезности, то присоединяйтесь к моему Telegram каналу . Для новых подписчиков у меня есть там в закрепе два подарка — «Контент план для социальных сетей на месяц» и «10 тем для первых видео»
Не забывайте использовать все , которые предлагает компания! Созданием этих инструментов занимаются настоящие профессионалы!
Я там каждый день выкладываю по одной полезности! Присоединяйтесь! Все предприниматели уже переходят в Telegram! Кстати, здесь можете почитать о среди других социальных сетей!
